BONNE QUESTION

Trois millions de dolares dans la gueule de Pepsi, le choix d'une nouvelle génération de dégénérés. Les vilaines avaient tendance à vouloir vérifier que leurs employés n'avaient pas d'antédécents criminels. Et ça, comme vous le savez les louloutes, c'est assez peu Citoyen dans un contexte multiculturel. En clair : ça préviendrait d'embaucher négusses et chicanosses.

Comment se fait-il qu'une telle vérification constitue une forme de discrimination raciale ? demande Unamusement Park, avec son sale petit ton narquois. Poser la question, c'est y répondre. 

Si nous n'avions pas un précédent amplement suffisant avec l'ami O.J. Simpson, on tiendrait là une noble et utile jurisprudence : un crime commis par un métèque n'est pas un crime. La justice des Blancs est racialement biaisée et diversitudement discriminationant. Amnistie générale, perpétuelle et préventive pour tous les bipèdes sous-développables.

T'es qui pour juger ?

Souffrances, esclavage, colonisation, Holocauste, ouacisme, taisez-vous.